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塑造企业文化的策略与方法
文献类型:期刊文献
中文题名:塑造企业文化的策略与方法
作者:陈峥[1]
第一作者:陈峥
机构:[1]河南财经学院工商管理学院
第一机构:河南财经政法大学工商管理学院
年份:2008
期号:2
起止页码:43-44
中文期刊名:中国工程咨询
外文期刊名:Chinese Consulting Engineers
语种:中文
中文关键词:企业文化建设;企业管理;以人为本;行为习惯;发展史;挑战性;价值观
摘要:营造以人为本、创新为本的企业文化,可以为战略管理提供最有力、最长效的平台。纵观成功企业的发展史,无一例外地都有深厚的自身文化的沉淀。但企业文化又是企业管理中最模糊的领域,也是迄今为止对每个企业来说最具挑战性的一环,它反映在企业的价值观、士气和沟通的方式中,也反映在全体员工的行为习惯中。这说明企业文化与企业的生存与发展息息相关,决定着企业的生死存亡。基于我国企业文化建设的现状和存在的误区,
参考文献:
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