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董事会性别多元化对公司股票流动性的影响:女性董事持股的调节作用
文献类型:会议论文
中文题名:董事会性别多元化对公司股票流动性的影响:女性董事持股的调节作用
作者:叶建华[1];
第一作者:叶建华
机构:[1]河南财经政法大学会计学院,河南郑州 450046;
第一机构:河南财经政法大学会计学院
会议论文集:中国商业会计学会2018年学术年会论文集
会议日期:20180601
会议地点:郑州
主办单位:中国商业会计学会
语种:中文
中文关键词:董事会性别多元化;信息透明度;投资者情绪;股票流动性
摘要:近年来,董事会性别多元化的公司治理效应日益引起理论和实务界关注,但对董事会性别多元化是否影响股票流动性这一资本市场效率的核心决定因素尚未引起应有重视。本文以2001-2016年间中国A股市场上市公司为样本,研究了董事会性别多元化对股票流动性的影响,发现董事会性别多元化显著增了强股票流动性,但女性董事持股会在一定程度上削弱这种影响。在投资者情绪高涨期,投资者固有的证实偏差会使得董事会性别多元化对股票流动性的正向影响及女性董事持股对该影响的调节作用增强。该研究丰富了董事会多元化治理效应及股票流动性决定因素的相关研究,对强化流动性监管、完善公司治理及市值管理均具有重要启示意义。
参考文献:
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